Как написать мнение о человеке Пример ВК

Девочки, добрый вечер всем! Подруга устраивается на работу, дала мои контакты работодателю. Тот просит у меня отзыв о ней. Человек она добрый, отзывчивый, но ленивый, любит поболтать по телефону, к работе относится как к дополнению). Деньги ей сейчас очень нужны.

Вот не знаю. Не хочется ей карьеру портить, но и кривить душой не хочу. Помогите, как лучше написать свое мнение?

Комментарии

Владивосток
Странная дружба или хорошее или ничего вообще
26 ноября 2020 14:05
Для меня странно, что рекомендацию должна дать подруга, а не прошлый ее работодатель.
25 ноября 2020 12:20
Лучше попросить тогда чтоб кто то другой отзыв оставил

25 ноября 2020 10:23

Я бы приукрасила бы в пользу подруги. На стороннего работодателя как то пофиг. Криви не Криви. Мне подруги мои дороги и хочется сделать им лучше

25 ноября 2020 09:21
Ростов-на-Дону
Если бы я знала, что вы такая подруга, то никогда бы ваш номер работодателю не дала
25 ноября 2020 02:29
Санкт-Петербург

Я тоже не принимаю, причём тут подруга и работодатель. Он должен связаться с ее прошлой работой, а никак не с вами.

ОТЗЫВ о работе: как ПРАВИЛЬНО взять и написать отзыв [пример]

24 ноября 2020 23:24
Конечно только хорошее. Она ваш номер дала потому что вам доверяет
24 ноября 2020 22:03

Вы не можете судить о ней как о сотруднике, и не знаете как она будет вести себя на работе, с вами может она быть общительной болтливой, и может ленивой, чем то с вами поделиться таким! А как она проявит себя на работе и какие качества там покажет, это только от нее зависит! Первой строки до ,»но» будет достаточно в этом случае! Либо к добрый отзывчивый, добавить коммуникабельный, ответственный человек!

24 ноября 2020 21:06
Хорошая подруга, прям от души распишите все по честному, главное совесть чиста будет)
24 ноября 2020 20:24
TinkerBell
Майами Бич

А зачем она дала ваши координаты без вашего разрешения? Мне кажется такие вопросы надо оговаривать зараннее, я тоже не люблю врать, мне это не приятно, меня удивляют коменты. А если допустим человек медсестрой идёт работать или ещё кем то кто может навредить и профессионал она не оч или например она берет кредит, хотя она игроман или ещё что то и за неё надо поручится. Я бы не стала поручаться, если я не могу поручиться и не в дружбе дело, для меня это подставить незнакомого мне человека. Коротче я бы вообще не стала говорить с ее новым работодателем и как то в этом учавствовать, отвечать и говорить плохое тоже бы не стала. У меня так было, у меня подруга проворачивала одну махинацию и вплела в это меня типа мне надо кое что подтвердить. и какое то письмо написать ( хотя все что она говорила не соответствовало действительности и мне вообще не было смысла ставить пятно на своей репутации, поэтому я вообще не стала в этом учавствовать, тем более изначально меня никто об этом не спрашивал и не предупреждал )

Источник: www.baby.ru

Хорошее первое впечатление: как произвести на собеседника

Для создания первого впечатления о человеке достаточно всего нескольких секунд. Именно так говорят психологи. И за это время можно зарекомендовать себя приятной личностью, которой небезразличны собеседники. Как бы неожиданно это ни звучало, но на практике все осуществить проще простого. Но как?

Каким образом всего за мгновение показать свои лучшие стороны?

Психологические основы по произведению хорошего впечатления на людей

Представьте, что вы попали в незнакомую компанию. Что такое в этом случае первое впечатление? То, что подумают о вас присутствующие. Оно сложится примерно через 7 секунд. Причем так будет не только на вечеринке или, например, свидании, но также и на деловых встречах. Существует даже мнение, что произвести первое впечатление второй раз невозможно.

Именно поэтому отведенные на него секунды стоит использовать максимально эффективно. Но не всегда получается так, как хочется, потому что есть ряд мешающих факторов. Рассмотрим некоторые из них:

1. Стеснение. Здесь важно уяснить, что неловкость и смущение испытывают практически все люди, которые попадают в незнакомое им общество. Как только вы это поймете, станет легче.
2. Перед тем, как с кем-то познакомиться, многих волнует вопрос: какая выгода для них будет в этом знакомстве. Вопрос в корне неправильный. Лучше подумать о том, что вы можете сделать для нового знакомого или знакомых. До тех пор, пока вы думаете об окружающих, у вас не будет времени на стеснение и неуверенность в себе.
3. Непонимание языка тела. Конечно, не все относятся к нему правильно. Но все же нельзя отрицать его роль. Уже по первым жестам и мимике можно понять, как собеседник к вам настроен.
4. Неподходящая одежда. О чем вы будете думать в первую очередь, если вам жмут туфли, а юбка, кажется, сидит не так, как хотелось бы? Точно не о человеке, который стоит перед вами. Дискомфорт не только помешает сосредоточиться, но и вызовет неуверенность в себе. Поэтому надевайте те вещи, в которых будете чувствовать себя максимально комфортно.

Еще один фактор, который мешает оставить хорошее первое впечатление, — неумение идти на контакт. Помните, что открытая, искренняя улыбка, прямая осанка и взгляд прямо в глаза всегда вызывают доверие и желание познакомиться поближе.

Проверенные способы произвести на кого-то хорошее впечатление

Итак, как же произвести на собеседника хорошее впечатление, если учесть, что на это отведено совсем немного времени? Психологи выделяют ряд эффективных способов. Рассмотрим их подробнее.

Проявляйте дружелюбие и уверенность в себе

Эти качества на подсознательном уровне привлекают окружающих. Они просто уверены, что с дружелюбным и уверенным в себе человеком намного проще общаться, чем с кем-то другим. Поэтому будьте открытыми, смело идите на контакт с незнакомцами, проявляйте инициативу и улыбайтесь. Если вы — взрослый человек, можно протянуть руку для рукопожатия. Для подростков это, скорее всего, неуместный способ знакомства, поэтому достаточно попытки завести разговор.

Не суетитесь

Расслабьтесь, примите удобную позу. Если вы стоите, опустите руки вдоль тела, если сидите — положите их на колени. Не стоит показывать волнение, теребя в руках ручку или салфетку, беспрестанно трогая волосы или грызя ногти. Но вместе с тем и не пытайтесь показаться слишком самоуверенными. Это может оттолкнуть, показать вас как хвастливого и наглого человека.

Просто будьте собой. Дайте «говорить» вашей личности.

Улыбайтесь

Это, пожалуй, один из самых эффективных способов, как произвести хорошее первое впечатление. Особенно, если вы встретились с человеком впервые. Совет не подразумевает голливудскую улыбку во все 32 зуба. Лучше, если она будет просто вежливой и доброжелательной, а также естественной. Поверьте, люди сразу заметят неискренность и фальшь.

Интересное заключение сделали британские ученые. Согласно проведенным ими исследованиям, улыбку навязать собеседнику легче всего. На него ничто не влияет так же сильно, как улыбка: ни нахмуренные брови, ни губы «уточкой». Даже если человек настроен по отношению к вам агрессивно, ваша улыбка обезоружит его и заставит сменить гнев на милость.

Смотрите в глаза

Согласитесь, когда во время разговора человек избегает вашего взгляда, кажется, что вы ему абсолютно не интересны. Поэтому не стесняйтесь смотреть вашему оппоненту в глаза. Не отвлекайтесь и не фокусируйте взгляд на чем-то другом, иначе человек подумает, что вам скучно. Правда, психологи считают, что иногда отводить взгляд все-таки нужно (примерно каждые 11 секунд), иначе возникнет чувство тревоги.

Единственное исключение из правил — ситуация, когда у собеседника косоглазие или какие-то другие проблемы. Здесь лучше смотреть, например, на рот или нос.

Одевайтесь соответственно обстановке

В 2013 году было проведено исследование, в котором участвовало 300 человек. Согласно результатам, люди все также лучше воспринимают аккуратно одетого человека в красивом костюме, а не того, кто выглядит небрежно. То есть, выражение «встречают по одежке» остается актуальным и в наши дни.

В выборе одежды и аксессуаров стоит придерживаться трех простых правил:

1. Абсолютно все предметы должны соответствовать обстановке. Если вы собираетесь на деловую встречу, шорты и майка 100% будут неуместны. Точно так же и для вечеринки в ночном клубе не подойдет деловой костюм.
2. Удобство. Вряд ли вы будете чувствовать себя комфортно и уверенно, если натерли ноги новыми туфлями. Помните об этом.
3. Аккуратность. Особенно это касается обуви. Не забывайте, что люди часто отводят глаза в пол. А значит, обувь должна быть чистой.

Образ лучше продумать заранее. Например, женщины могут подобрать юбку или платье подходящей длины, а также нужной глубины декольте. Мужчины же могут побеспокоиться об аксессуарах, например, выборе часов или галстука.

Проявляйте чувство юмора

Не стоит шутить направо и налево. Помните, у всех свои взгляды на то, что смешно, а что нет. И они могут различаться. Из-за этого вы можете попасть в неловкую ситуацию и будете выглядеть по крайней мере нелепо.

Человек, обладающий здоровым чувством юмора, выглядит естественно. Его шутки искренние и всегда вызывают улыбку. При этом их нельзя назвать «плоскими» или двусмысленными.

Заинтересуйте человека

Произвести хорошее впечатление помогут и правильно подобранные темы для разговора. Вряд ли женщине будет интересно, если собеседник-мужчина будет рассказывать ей о результатах вчерашнего футбольного матча. И, наоборот, мужчина заскучает, слушая о шопинге с подругами или милом спасенном с улицы котенке. Поэтому говорите о том, что точно заинтересует нового знакомого. Пусть это будут какие-то интересные факты, музыка, кино, книги и т.д.

Внимание! Ни в коем случае не позволяйте себе в грубой, пренебрежительной форме высказываться об убеждениях и религиозных ценностях.

Дайте возможность говорить о себе

Согласно нескольким исследованиям, люди очень любят говорить о себе. Нет, они не рассказывают направо и налево о самых сокровенных тайнах. Скорее, им нравится делиться своим жизненным опытом. В этот момент у них активируется работа той зоны мозга, которую специалисты называют зоной удовольствия. В одном из экспериментов испытуемые даже отказались от материального вознаграждения ради того, чтобы поговорить о себе любимых.

Ввиду вышесказанного, в любом разговоре давайте собеседнику возможность высказать свое мнение. Задавайте наводящие вопросы. Проявляйте внимание ко всем сказанным словам.

Найдите точки соприкосновения

В книге «Наука общения» мысли сравниваются с клубками, а общие темы для разговора — с ниточками. Так вот, в роли последних выступают вопросы. Они могут касаться общих знакомых, события, на котором вы с собеседником присутствуете, и интересов. Так, например, вы можете похвалить человека за правильно выбранный для его праздника ресторан. Или, если вы видели фотографии из его отпуска, поинтересоваться, что ему понравилось там больше всего.

Помните, что все ваши вопросы должны быть открытыми. Если они подразумевают только ответы «да» и «нет», разговор скоро закончится.

Будьте собой

Не пытайтесь выглядеть как-то по-другому. В противном случае вам придется тратить массу времени и сил на поддержание ненастоящего имиджа. А ведь окружающие легко раскроют обман и вряд ли простят его.

Не хвастайтесь

Особенно это касается знакомства с влиятельными или известными людьми. Также не стоит постоянно говорить о своих успехах и достижениях.

Не забывайте об имени

Как часто вы не обращаетесь к собеседнику напрямую из-за того, что не помните его имя? Если такое случается с вами регулярно, прислушайтесь к ряду советов:

1. В момент знакомства с человеком смотрите в его глаза и попытайтесь запомнить их цвет.
2. Придумайте какую-нибудь ассоциацию, например, с героем фильма или цветком.
3. Вспомните знакомого с таким же именем.
4. Через несколько минут после знакомства упомяните имя человека в разговоре.

Не забывайте называть человека по имени — так вы сможете вызвать у него доверие, покажете, что он вам не безразличен.

Важные напутствия

Напоследок еще несколько советов, как произвести хорошее впечатление:

1. Следите за своей осанкой, не хмурьтесь, не отвлекайтесь. Это правило касается даже тех случаев, когда вы беседуете с давним другом.
2. Также следите за речью. В ней не должно быть сленга, грубых или двузначных слов.
3. Не стоит слишком много разговаривать, иначе собеседник заскучает.
4. Не забывайте о гигиене. Речь идет о свежести дыхания и чистоте тела. Разговор не будет продуктивным, если есть неприятный запах пота или изо рта.
5. Если вы пришли на свидание, не стоит рассказывать о своем бывшем партнере. Так вы покажете, что до сих пор думаете о нем.

Если в какой-то момент вы поняли, что человек вам неприятен, заканчивайте разговор и уходите. Не стоит заставлять себя продолжать общение. И вы будете испытывать дискомфорт, и человек поймет неискренность.

Мой опыт

Лет 15 назад я была очень застенчивой и практически никогда сама не заводила знакомства. Мне было сложно подойти к человеку или даже просто проявить к кому-то внимание в большой компании. Все изменилось после того, как я прочитала книгу Дейла Карнеги «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей». Там была перечислена большая часть из вышеописанных советов.

Оставлять о себе хорошее впечатление мне помогли такие рекомендации:

• часто упоминать в разговоре имя собеседника;
• смотреть в глаза;
• проявлять искренний интерес к тому, что мне рассказывают;
• давать человеку возможность говорить о себе.

Когда при второй встрече люди видели, что я помню озвученные ими подробности из их жизни, они всегда были приятно удивлены.

Побороть застенчивость и быть уверенной в себе мне помогал и правильно подобранный образ. До сих пор я стараюсь надевать комфортную, подходящую к мероприятию одежду. Я поняла, что если мне что-то жмет или давит, я не смогу стать полноценным участником беседы. Все мои мысли будут о неудобствах.

И самое главное — я стараюсь всегда быть собой. Я не боюсь высказывать свое мнение, участвовать в обсуждениях, задавать вопросы. Если я чего-то не понимаю, то не буду пытаться доказать обратное, а спрошу о том, что меня интересует.

Заключение

Итак, влияние первого впечатления на дальнейшее общение сложно переоценить. Но как же успеть за первые 7 секунд знакомства оставить о себе хорошее впечатление? Все просто до безобразия: не пытайтесь выставить себя тем, кем вы не являетесь на самом деле, проявляйте искренность и неподдельный интерес к собеседнику. И, конечно, не забывайте об улыбке и имени человека.

Источник: lifemotivation.online

Как написать мнение о человеке пример

Личное мнение — признак сильной личности. Как сформировать своё мнение.

4 В одной из предыдущих статей () мы говорили о том, как важно уметь уважать чужую позицию, чужую точку зрения, но при этом не отказываться от своей. Но чтобы своё мнение сохранить, не потерять среди сотен и тысяч других, нужно его сначала сформировать, построить.

Сегодня мы поговорим о том, как можно построить и укрепить личное мнение. Несложно догадаться, что наш личный взгляд на определённый вопрос строится в процессе получения опыта.

Мы переживаем некоторые ситуации в жизни, анализируем, делаем выводы и из этого получается какое-либо заключение, итог.

Простой пример. Вы сходили на выставку картин незнакомого Вам художника. Вам понравились его работы в целом, что-то оставило равнодушным, что-то не понравилось.

Отзыв о человеке образец пример

Вот эти эмоции будут являться основными кирпичиками для того, чтобы составить своё мнение о творчестве этого художника.

Отзыв (или рекомендательное письмо) оформляется в произвольной форме (с выполнением обязательных требований делового письма) в тех случаях, когда есть необходимость охарактеризовать человека с конкретной стороны. Ниже рассмотрены несколько примеров использования этого документа. Статьи по теме: Инструкция 1 Отзыв о работнике при проведении очередной или внеочередной аттестации, квалификационных испытаний.

В этом случае, отзыв должен содержать исчерпывающие сведения о том, как работник справлялся со своими должностными обязанностями в течение аттестационного периода. Обязательные атрибуты такого документа: • ФИО и полное наименование должности работника; • полное наименование предприятия; • перечень основных вопросов, в решении которых работник принимал участие; • оценка эффективности его работы; • рекомендации. Оно пишется в свободном стиле, используется при поиске дополнительной или другой постоянной работы.

Как написать классный отзыв: 7 шагов + примеры

Всем добрый день!

С Вами снова Даниил Шардаков, и сегодня мы рассматриваем одну очень актуальную тему: “Как написать эффектный отзыв, который будет решать поставленные перед ним задачи”. “Какие задачи?”, — спросите Вы. Задач масса. Отзывы имеют огромное значение как в бытовой сфере, так и в сфере продвижения бизнеса, и даже способствуют налаживанию выгодных связей.

Не верите? Дайте мне пару минут, и я не только Вам это докажу, но и покажу на примерах, как и что делать. Зачем писать отзывы: 5 веских доводов Когда я был еще студентом, я забыл свой портфель с документами и подписанной курсовой работой в открытой камере хранения одного продовольственного магазина.

Открытая камера хранения — это когда в магазине на полочке под номерами стоят корзинки, Вы берете одну из них, а вместо нее ставите свою сумку. Купив продукты, я совершенно забыл про портфель.

Рекомендуем прочесть: Как вернуть страховку по кредиту образец заявления в страховую

Дело было в пятницу. Опомнился я только вечером в воскресенье.

Хороший отзыв о человеке

Как написать классный отзыв: 7 шагов примеры Всем добрый день!

С Вами снова Даниил Шардаков, и сегодня мы рассматриваем одну очень актуальную тему: “Как написать эффектный отзыв, который будет решать поставленные перед ним задачи”.

“Какие задачи?”, — спросите Вы.

Задач масса. Отзывы имеют огромное значение как в бытовой сфере, так и в сфере продвижения бизнеса, и даже способствуют налаживанию выгодных связей. Не верите? Дайте мне пару минут, и я не только Вам это докажу, но и покажу на примерах, как и что делать. Когда я был еще студентом, я забыл свой портфель с документами и подписанной курсовой работой в открытой камере хранения одного продовольственного магазина.

Открытая камера хранения — это когда в магазине на полочке под номерами стоят корзинки, Вы берете одну из них, а вместо нее ставите свою сумку.

Купив продукты, я совершенно забыл про портфель. Дело было в пятницу. Опомнился я только вечером в воскресенье.

Грамотность как важная составляющая мнения о человеке

Всем привет!Сегодня хочу поднять очень важную, животрепещущую для меня, и думаю, для многих, тему – грамотность.Еще во время учебы в университете я заметила, как сильно не хватает занятий по русскому языку и литературе.

Все меньше приходилось писать сочинений, текстов под диктовку. (У меня техническое образование.) Когда появлялись скучные пары, на которых мы тупо переписывали слова лектора, я даже тихо радовалась и находила для себя удовольствие в письме. Конечно, глупо записывать дословно то, что говорит преподаватель с точки зрения обучения, но, если потом для зачета он просит предъявить конспект, то почему бы не использовать такую глупость себе во благо?Да, все меньше мы читаем книги, которые прошли редакцию, неоднократно правились перед выпуском.

10 способов создать о себе впечатление как об умном человеке

Пока одни ученые спорят о том, можно ли развить интеллект в течение жизни или же наши умственные способности ограничены генетикой, другие занялись решением более насущных проблем.

Особенно, классическая литература. Все больше читаем быстро написанные статьи, которых каждый день выходит сотни тысяч, в которых миллионы ошибок лексики, орфографии и пунктуации.

Они выяснили, как выглядеть если не умнее, то хотя бы не глупее, чем мы есть на самом деле. AdMe.ru составил список самых действенных, но простых способов сойти за умного. Мы считаем симпатичных людей умнее остальных.

Это стереотип, который оказался верным, как показали британского психолога Сатоси Канадзавы.

Красивые люди совершенны в генетическом смысле. Они и приятнее внешне, и умнее. Такое превосходство складывалось веками, поэтому окружающие это чувствуют подсознательно и делают выводы, по точности не уступающие тестам на IQ.

Рекомендуем прочесть: Получение земли многодетным семьям в искитиме

Обмануть общественное мнение не так уж сложно.

Отзыв о человеке образец пример

Отзыв (пример) готовится непосредственным руководителем, подписывается начальником (директором) предприятия.

С таким отзывом работник обязательно должен быть ознакомлен до начала аттестации или испытаний.

2 Другая разновидность – отзыв о выполнении конкретного задания. Например, о прохождении стажировки перед назначением на вышестоящую должность, о стажировке молодого специалиста.

Такой отзыв оформляется и подписывается непосредственным руководителем стажировки. Помимо основных данных о работнике в нем должны быть указаны: • период стажировки, место ее прохождения, цель; • вопросы, изученные работником в процессе стажировки; • оценка качества усвоения изученного материала и практических занятий; • рекомендации руководителя стажировки. 3 Наконец, отзыв – рекомендательное письмо оформляется, как правило, по просьбе самого работника.

Доволен, рекомендую! Хотя в конце этого отзыва и есть

Первое впечатление

— образ и эмоциональное отношение к этому образу, которые формируются у других людей от человека, которого они увидели в первый раз в той или иной обстановке. — влияние мнения о человеке, которое сформировалось у субъекта в первые минуты при первой встрече, на дальнейшую оценку деятельности и личности этого человека.

формируется за нескольких секунд и закрепляется в течении ближайшей минуты. Оно зависит от следующих факторов:

• От смысла произнесенных слов первое впечатление зависит тоже, но в значительно меньшей степени, чем от первых двух пунктов.
• Каким голосом и с какими интонациями говорит. (Какой тон и тембр, уверенно или с волнением, весомо или наоборот и т.д.)
• Как человек держится телом (осанка, походка, жесты, взгляд, мимика).

Курс Н.И. КОЗЛОВА «»В курсе 6 видеоуроков.

очень сильно влияет на то, как будут относиться окружающие к человеку пока не узнают его ближе.

мнение о человеке пример

Как составить определенное мнение о человеке?

Судя по его внешнему виду, или уже после общения с ним? Недавно услышала,что каков человек во зле и в подпитии,таков он и есть на самом деле.Думаю,что есть зерно -ведь человек не контролирует себя и выдает все,что есть у него внутри.Это интересно!! Определенное мнение о человеке складывается не сразу.

Если кто-то определяет сущность человека лишь по тому, как он одет — не очень умен. Как раз наоборот. Очень одаренные люди неряшливы в одежде и внешности. Для них это второстепенный вопрос.

Главное для них их мысли, которые переполняют их голову и которыми они все время заняты.

Но это не значит, что с одаренным человеком все хорошо. Он может быть невыносимым занудой и окружающие просто не смогут его долго выносить. Так что гениальность и коммуникабельность как правило в одном человеке не дружат.

Источник: voennpravo.ru